Werkstudent*in internationale Produktionsplanung der Fördertechnik mit Schwerpunkt Fahrerlose Transportsysteme (FTS)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER00043C1

In den Produktionswerken der Mercedes‑Benz AG wird der Karosserietransport durch die Fabrik über Fördertechniksysteme abgewickelt. Es existieren unterschiedliche Systeme, unter anderem Skidfördersysteme, Elektrohängebahnen und fahrerlose Transportsysteme.

Im Zuge des Planungsgeschäfts in Tuscaloosa steht zu Beginn die Auswahl des richtigen Fördertechniksystems im Fokus. Zwar geben Modulstrategien und Bestandsanlagen häufig eine Richtung vor, dennoch erfolgt stets ein Vergleich mit alternativen Systemen. Vergleichskriterien sind dabei unter anderem Kosten, Verfügbarkeit, Platzbedarf und Flexibilität.

Die oben genannten fahrerlosen Transportsysteme (AGVs) spielen insbesondere in flexiblen Produktionsumfeldern eine entscheidende Rolle und werden daher in allen Werken und Gewerken eingesetzt.

Der Aufgabenbereich wird sich teilweise mit diesem Thema auseinandersetzen und ist in gewissen Grenzen an persönliche Neigungen anpassbar. Als grobe Orientierung stellen wir uns folgende Aufteilung vor:

1/3 Zuarbeit für die Planung:

• Einfache Praktikumstätigkeiten – wichtig sind Verlässlichkeit und Zuverlässigkeit

• z. B.: Raumbuchungen, Organisation von Werkszugängen, Pflege von Nachtragslisten, Erstellung einer First-Day-Excel-Liste

1/3 Recherchethema:

• Selbstständiges Arbeiten, regelmäßige Ergebnispräsentation und Feedback

• z. B.: eigenständige Bearbeitung eines Themas oder Unterstützung der Projektarbeit

1/3 Projektarbeit:

• Aktive Teilnahme an Terminen im Rahmen eines Teilprojekts

• z. B.: Erarbeitung einer Handlungsempfehlung zur AGV-Technologie im Werk Tuscaloosa

Die Tätigkeit kann ab September beginnen.

Für eine Bewerbung ist außerdem ein Lebenslauf und ein Motivationsschreiben (jeweils max. 1 Seite) ohne Bild und Geschlechterzuordnung anzuhängen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

• Technischer Studiengang oder hohe Affinität zu technischen Prozessen

• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Sicherer Umgang mit MS-Office

• Bereitschaft sich in neue Themen selbständig einzuarbeiten

• Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise

• Eigenständiges proaktives und zuverlässiges Arbeiten

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergessen Sie nicht im Online-Formular Ihre Dokumente als \"relevant für diese Bewerbung\" zu markieren und beachten Sie die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung () unterstützt Sie gerne im Bewerbungsprozess.

People Solutions hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Sie erreichen uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Kinder­betreuung
• Park­platz
• Kantine, Café
• Gute An­bindung
• Barriere­frei­heit
• Betriebs­arzt

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