Werkstudent:in / Aushilfe (m/w/d) Personalverwaltung

Aufgaben:

Sie unterstützen bei der Erstellung von Arbeitsverträgen sowie weiteren arbeitsvertraglichen Dokumenten Sie übernehmen administrative Aufgaben rund um die Pflege und Archivierung von Personalakten Sie unterstützen bei der Eingabe von abrechnungsrelevanten Daten im Rahmen der Entgeltabrechnung Sie unterstützen bei der Anwendung gesetzlicher, tarifvertraglicher Regelungen im Personalbereich

Qualifikation:

Sie absolvieren ein kaufmännisches, betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium und sind mindestens im dritten Semester oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen vorzugsweise erste Kenntnisse im Bereich HR / Personal und / oder Arbeitsrecht mit und haben Interesse, sich in einschlägige Regelungen einzuarbeiten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Anwenderkenntnisse mit Microsoft 365 bringen Sie mit \; Außerdem sind Sie gewissenhaft, zuverlässig sowie verbindlich und freundlich im Umgang mit Kolleg:innen und Mitarbeiter:innen und haben Spaß an detaillorientierter und genauer Arbeit \; Idealerweise können Sie 20 Stunden pro Woche (bestenfalls verteilt auf vier bis fünf Wochentage) aufbringen

Wir bieten:

Praxisnahe Einblicke in die Personalverwaltung - Sammeln Sie Erfahrungen im HR eines internationalen Konzerns. Tolle Teamatmosphäre - Freuen Sie sich auf eine offene Teamkultur, Kommunikation auf Augenhöhe und eine enge Zusammenarbeit innerhalb des Teams Individuelle Einarbeitung & Mentoring - Während deiner Einarbeitung werden Sie von erfahrenen Kolleg:innen begleitet und erhalten einen umfassenden Einblick in unsere Prozesse und Tools Rahmenbedingungen - Die Stelle ist befristet und umfasst bis zu 20 Stunden pro Woche. Homeoffice ist bei der Stelle nicht möglich. ::: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose Getränke Sportangebote Kantine Mitarbeiterevents Gute Verkehrsanbindung