Aufgaben:
Unterstützung im operativen Tagesgeschäft (Stammdatenpflege, Zeitwirtschaft, Arbeitszeugnisse) Mitarbeit bei der Implementierung einer modernen Personalmanagementsoftware Begleitung des Recruiting-Prozesses (Stellenanzeigen, Bewerbermanagement, Terminorganisation) Mitwirkung bei Maßnahmen der Personalentwicklung
Qualifikation:
Immatrikulation in einem Studiengang im Bereich HR/Personal, Psychologie, BWL oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal Idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im Bereich Personal durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten (aber kein Muss) Hohe IT-Affinität und sicherer Umgang mit MS Office Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit vertraulichen Daten Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
Über Uns:
Ihre Chance zur maßgeblichen Mitgestaltung unserer Erfolgsgeschichte. Die Debeka BKK ist eine der am stärksten wachsenden gesetzlichen Kassen. Mit Ihrem Engagement helfen Sie uns, diesen Erfolgsweg für unsere Versicherten weiter zu gehen.