Praktikum im Bereich HR Management Ground LHA

Aufgaben:

Dein Arbeitsalltag bei uns ist alles andere als eintönig: Du bist von Anfang an Teil des Teams, übernimmst eigenständig vielfältige Aufgaben im Tagesgeschäft sowie in konzeptionellen und strategischen, bereichsübergreifenden HR-Themen. Du erhältst Einblick in alle personalrelevanten Prozesse des operativen Personalmanagements u. a. Beratung des Fachbereichs sowie die Zusammenarbeit mit den Mitbestimmungsgremien Du wirkst maßgeblich bei Projekten mit und wirst ab der ersten Minute aktiv in HR-Themen eingebunden Du unterstützt und gestaltest die kommunikative Begleitung unserer Arbeit (Intranet, eBase, Mailings etc.) Du lernst verschiedene Felder der Personalentwicklung und unsere Learning & Development Angebote kennen und unterstützt bei der Weiterentwicklung

Qualifikation:

Du befindest dich in einer fortgeschrittenen Phase deines Studiums (mind. 3 Semester) in einem themenverwandten Fachbereich und erfüllst folgende Kriterien: Immatrikulation über den gesamten Zeitraum des Praktikums (aktuelle Immatrikulationsbescheinigung und ein schriftlicher Pflichtpraktikumsnachweis müssen der Bewerbung beigefügt werden) oder das Praktikum zwischen dem Bachelor- und Masterstudium (Gap Year) Gute Kommunikationsfähigkeiten Analytisches Denkvermögen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Weitere Informationen auch in unseren FAQs.

Wir bieten:

Kostenloses Parken Kantine Discounts bei ausgewählten Partnern Flexible Arbeitszeiten Kostenloses Parken, Kantine, Discounts bei ausgewählten Partnern, Flexible Arbeitszeiten

Über Uns:

Unser Team aus 8 HR-Consultants deckt unterschiedliche Betreuungsschwerpunkte ab und freut sich, dich willkommen zu heißen! Während deines Praktikums wirst du unter anderem durch eine Diplom-Psychologin betreut.