Aufgaben:
Als Content Creator hilfst du bei der Erstellung und Bearbeitung von Kommunikationsmaterial, vor allem bei der Neugestaltung unseres Intranets auf SharePoint Basis Immer am Puls der Zeit unterstützt du uns beim Auf- und Umbau unserer Kommunikationskanäle Als Organisationstalent unterstützt du die strategische Planung und Durchführung von internen und externen Events Du unterstützt unser Corporate Communications Team mit deinem kreativen Input und offenen Mindset Auch administrative Aufgaben (bspw. Vor- und Nachbereitung von Meetings) gehören zu deinen Aufgaben
Qualifikation:
Du arbeitest gerne im Team? Du bist interessiert an innovativen Technologien? Du möchtest Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann bieten wir dir bei Kuraray den richtigen Rahmen für die Entfaltung deiner Persönlichkeit. Als weltweit tätiges, dynamisch wachsendes Unternehmen der Spezialchemie mit japanischen Wurzeln zählen wir zu den größten Anbietern von Polymeren und synthetischen Mikrofasern und sind international führend in der Entwicklung und Anwendung innovativer An unserem deutschen Standort in Hattersheim am Main möchten wir mit dir den Unterschied machen. Aktuell absolvierst du ein Studium idealerweise im Bereich Kommunikations- oder Medienwissenschaften Du liebst es kreativ zu arbeiten und neues zu Gestalten MS-Office, insbesondere Power Point und Share Point sowie Foto und Videobearbeitungsprogramme sind dir vertraut Teamarbeit und der Umgang mit Menschen und unterschiedlichen Kulturen bereiten dir Freude Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
Work-Life-Balance & Gesundheit Hybrides Arbeitsmodell mit 40% Remote Work im Jahr, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten, Vergütung von Reisezeiten, 30 Urlaubstage, KuraSafe-Programm zum Arbeitsschutz, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung, kostenfreie Getränke Vergütung & Sozialleistungen Vergütung nach Chemietarif, Kantinenzuschüsse, arbeitsplatznahe Parkmöglichkeiten Fachliche & persönliche Entwicklung Intensives Onboarding Kultur & Zusammenarbeit Respektvolles und wertschätzendes Miteinander, moderne Führungskultur, flache Hierarchien, funktionsübergreifende und internationale Zusammenarbeit, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, betriebliches Vorschlagswesen, Firmenveranstaltungen