Praktikant*in Netzwerk - Kooperationssteuerung (Pflicht -Praktikum)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER00045NT

Als unternehmensinterne Lean-Beratung begleiten wir die Produktions- und Planungsbereiche von Mercedes-Benz Cars bei der Einführung und in der Weiterentwicklung des Mercedes-Benz Produktionssystems (MPS). Sowohl beim Neuaufbau von internationalen Werken, als auch in der Optimierung etablierter Werke, sind unsere MPS-Experten Partner des Top-Managements.

Unser Team unterstützt die Kooperationen dabei, die Organisation über alle MO-Standorte hinweg als eine starke, gemeinsame Stimme zu positionieren. Im Fokus steht der werksübergreifende Austausch zwischen den Shopleiter*innen weltweit, um Interessen zu bündeln, Synergien sichtbar zu machen und die Zusammenarbeit zwischen den Standorten nachhaltig zu stärken.

Gute Ideen fallen jedoch nicht vom Himmel - sie sind immer Ergebnis eines kreativen Prozesses und viel Arbeit. Aus diesem Grund brauchen wir Verstärkung in unserem Team. Du arbeitest in dieser Praktikantenstelle an der Schnittstelle von Projektmanagement, Organisationsentwicklung und dem Rollout von guten physischen als auch digitalen Ideen. Dementsprechend breit gefächert und abwechslungsreich sind deine Aufgabenbereiche.

Das sind Deine Aufgaben:

• Unterstützung bei der inhaltlichen und organisatorischen Steuerung des werksübergreifenden Austauschs der Shopleiterinnen und Shopleiter, sowie deren Experten weltweit

• Analyse von Themen, Bedarfen und Optimierungspotenzialen aus den Produktionswerken

• Vor- und Nachbereitung von Terminen, Workshops und Austauschformaten mit internationalen Stakeholdern

• Erstellung von Entscheidungsgrundlagen, Präsentationen und Managementunterlagen in deutscher und englischer Sprache

• Mitarbeit bei der Konzeptionierung, Strukturierung und Weiterentwicklung von Standards

• Identifikation, Aufbereitung und Kommunikation von Best Practices zur Förderung von Synergieeffekten zwischen den Standorten

• Eigenständige Koordination von Teilaufgaben sowie Abstimmung mit internen Schnittstellen im internationalen und interkulturellen Kontext

Die Tätigkeit kann ab September / Oktober 2026 beginnen.

• Studiengang Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Studiengänge, vorzugsweise mit Lean-Management-Inhalten

• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere sehr gute Kenntnisse in PowerPoint

Persönliche Kompetenzen:

• Engagement und Einsatzbereitschaft

• Teamgeist

• Hohes Maß an Kreativität zur Ausgestaltung von Workshops

• Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

• Interesse und Offenheit, sich in verschiedene Projekte und digitalen Tools mit unterschiedlichen fachlichen Inhalten einzuarbeiten

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als \"relevant für diese Bewerbung\" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung () unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Park­platz
• Betriebs­arzt
• Gute An­bindung
• Barriere­frei­heit
• Kinder­betreuung
• Kantine, Café

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