Marketing und Markenmanagement
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Praktikant (m/w/d) FMCG Marketing ab September 2026

Hochland Deutschland GmbH
  • Praktikum
  • 88178 Heimenkirch, Deutschland
  • Schüler/Student
  • Ab sofort
  • Praktikant (m/w/d) FMCG Marketing ab September 2026

    Unternehmen: Hochland Deutschland GmbH

    Bereich: Marketing & Vertrieb

    Einsatzort: Heimenkirch

    Dein Verantwortungsbereich:
    • Du entwickelst und gestaltest eigenverantwortlich Projekte im Produktmanagement für die Marke PATROS.
    • Für einen Zeitraum von 6 Monaten unterstützt du aktiv bei der Einführung neuer Produkte und bei der Durchführung von Marktanalysen.
    • Hautnah erlebst du den gesamten Marketing-Mix für unsere Marken ALMETTE, HOCHLAND, GRÜNLÄNDER, GERVAIS und PATROS und arbeitest dabei eng mit internen Abteilungen und externen Agenturen zusammen.
    • Du vertiefst dein Wissen über Consumer Insights im Käsemarkt und trägst zur Optimierung unserer Marketingstrategien und Markenkommunikation bei.
    • Um frische Ideen und Lösungen zu entwickeln, bringst du deine Kreativität und dein Organisationstalent ein.
    Dein Erfolgsrezept:
    • Du befindest dich im Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing oder einem vergleichbaren Studiengang und hast mindestens das vierte Semester abgeschlossen.
    • Begeisterung für FMCG und besonders für das Produkt Käse treibt dich an, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen.
    • Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke kennzeichnen dich.
    • Du bist versiert im Umgang mit Microsoft365 und kannst dich schriftlich und mündlich gut ausdrücken.
    • Deine Kreativität und dein Organisationstalent sind gepaart mit einer ausgeprägten Teamorientierung.
    • Erste Praxiserfahrungen im Projektmanagement oder Marketing sind von Vorteil.
    Deine Vorteile bei uns Flexible Arbeitszeitmodelle

    50 % mobiles Arbeiten, Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeiten, individuelle Teilzeitmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub, bis zu 20 Tage unbezahlter Urlaub pro Jahr.

    Weiterentwicklung

    Umfangreiches Angebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. jährliche Entwicklungsdialoge, Fort- und Weiterbildungen, E-Learning Angebote über Masterplan).

    Betriebliches Gesundheitsmanagement

    Unfangreiche Angebote zur mentalen und körperlichen Gesundheit (z.B. Gesundheitstage, Kyan Health App, Betriebsarzt und viele mehr).

    Ergonomische Arbeitsplätze und modernste Technik

    Hochmoderne Arbeitsplätze mit den neuesten digitalen und cloudbasierten Tools sowie höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Stühlen.

    Familiäres Umfeld

    Wertschätzendes und motivierendes Umfeld, Duz-Kultur, gemeinsame Aktivitäten und Feste (z.B. Weihnachtsfeier, Sommerfeste, Skiausflug, Tennistunniere und viele mehr).

    Attraktive Vergütung, Sozial- und Zusatzleistungen

    Tarifgebundenes Gehalt inklusive Sonderzahlungen (z.B. Gewinnbeteiligung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld), Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, private und berufliche Unfallversicherung, wöchentlicher Vesperkäse.

    So läuft unser Bewerbungsprozess ab

    Schritt 1

    BEWERBUNGSEINGANG

    Alle Bewerbungen gehen ausschließlich über unser Online-Bewerberportal ein.

    Schritt 2

    VORAUSWAHL

    Anhand der Anforderungen der jeweiligen Stelle treffen unsere Recruiter gemeinsam mit der Fachabteilung eine Vorauswahl.

    Schritt 3

    Vorstellungsgespräch

    Du hat bei der Vorauswahl überzeugt? Prima, dann freuen wir uns auf ein persönliches Gespräch mit dir.

    Schritt 4

    Zweites VORSTELLUNGSGESPRÄCH (Optional)

    Ab in die zweite Runde! Eventuell findet ein zweites Vorstellungsgespräch statt.

    Schritt 5

    PROBEARBEITEN (OPTIONAL)

    Fast geschafft!
    Eventuell findet ein Probearbeitstag statt. Hier kannst du den Arbeitsplatz und deine zukünftigen Kollegen kennenlernen.

    Schritt 6

    EINSTELLUNG

    Geschafft!
    Herzlich willkommen in der Hochland-Familie

    Was deine zukünftigen Kolleg:innen über uns sagen NOCH FRAGEN OFFEN?

    Kontaktiere gerne unser Talent Acquisition Team

    Nachricht

    Egal ob männlich, weiblich oder divers: Bei Hochland zählst du als Mensch. Entscheidend für eine erfolgreiche Bewerbung bei uns sind daher individuelle Talente, Kompetenzen, Qualifikationen und Erfahrungen - keinesfalls aber Geschlecht, Sexualität, Alter, Behinderungen, Religion, Nationalität oder politische Einstellungen.

    Praktikant (m/w/d) FMCG Marketing ab September 2026

    Hochland Deutschland GmbH

    Adresse:
    88178 Heimenkirch
    Deutschland
    Branche:
    Industrie/Handel/Erzeuger
    Betriebsart:
    Lebensmittelindustrie/-handwerk

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    Job-ID: OHPFT9-TEO | Drucken