Aufgaben:
Du unterstützt das Team bei der Pflege und Weiterentwicklung von Power BI Dashboards und trägst dazu bei, die Datenqualität im Manufacturing IT Service Lifecycle kontinuierlich zu verbessern Im nächsten Schritt hilfst du dabei, interne Kommunikationskanäle wie die SharePoint-Seite der Abteilung zu betreuen und erstellst Präsentationen sowie Informationsmaterialien für verschiedene Zielgruppen Darauf aufbauend unterstützt du die Reference Architecture bei der Dokumentation und Visualisierung von IT-Architekturen in LeanIX und wirkst bei der Erstellung von Berichten und Analysen mit Zusätzlich arbeitest du mit dem Enterprise Architecture Team zusammen, um strategische Konzepte für die Manufacturing IT zu entwickeln und bereitest managementtaugliche Präsentationen und Visualisierungen vor Abschließend bringst du dich in AI-getriebene Innovations- und Produktivitätsinitiativen ein, indem du bei der Definition von Anwendungsfällen, dem Nachhalten von Produktivitätskennzahlen und der Umsetzung interner Innovationsaktivitäten unterstützt
Qualifikation:
Ausbildung : Du studierst derzeit erfolgreich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Computer Engineering, Information Systems oder einen vergleichbaren Studiengang Erfahrungen und Kenntnisse : Du hast Erfahrung oder großes Interesse an der Entwicklung von Dashboards, idealerweise mit Power BI Du besitzt Kenntnisse oder praktische Erfahrung im Umgang mit SharePoint und LeanIX Du bist in der Lage, interne Kommunikationsaktivitäten zu unterstützen und professionelle Präsentationen sowie Informationsmaterialien zu erstellen Arbeitsweise : Du zeichnest dich durch eine strukturierte, proaktive Arbeitsweise aus und arbeitest gerne in einem dynamischen, internationalen Team Sprachkenntnisse : Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und kannst dich in beiden Sprachen sicher verständigen Du bist viel mehr als deine Qualifikationen und wir glauben an das Potential jeder einzelnen Person. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Über Uns:
Bei Siemens sind wir überzeugt: Wer sich wertgeschätzt und zugehörig fühlt, kann das eigene Potenzial voll entwickeln. Deshalb schaffen wir ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem jede Person ein Gefühl der Zugehörigkeit erfährt und in dem individuelle Perspektiven und Erfahrungen geschätzt werden. Unser Engagement für Fairness und Respekt gilt für alle Bewerbenden.