Als Junior BI Consultant (w/m/d) wirkst du aktiv an der operativen Projektarbeit mit und leistest einen wichtigen Beitrag zur Realisierung von Reporting- und Planungslösungen für unsere Kunden.
Tätigkeiten
Deine Aufgaben im Detail:
Reporting & Unternehmensplanung (diese Aufgaben finden in Zusammenarbeit mit einem Consultant statt)
- Durchführung von Anforderungsworkshops, um die Kundenanforderungen aufzunehmen und den Kunden hinsichtlich Lösungen im Bereich Reporting/Controlling und Unternehmensplanung zu beraten.
- Erstellung eines Analysekonzepts, in welcher die Anforderungen dokumentiert werden.
- Unterstützung bei der Erstellung eines Designkonzepts, welches beschreibt wie die Anforderungen technisch realisiert werden.
- Präsentation der Konzepte beim Kunden
- Unterstützung der Consultants beim Testen der umgesetzten Lösungen. Hinsichtlich Usability, Vollständigkeit und Prozessoptimierung
- Erstellung von BI-Berichten auf Basis bereitgestellter Entwicklungen in MS Power BI.
- Präsentation der umgesetzten Lösungen beim Kunden.
- Begleitung des Test-Abnahmeprozesses beim Kunden inkl. Schulungen
Projektmanagement
- Einarbeitung Projektcontrolling
- Planung und Vorbereitung der Workshops
- Unterstützung bei der Projektplanung
Anforderungen
- Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle
- Fließende Deutsch und Englisch Kenntnisse
- Erste Erfahrungen in BI Projekten
- Erste Berührungspunkte mit der Analyse fachlicher Anforderungen und Interesse an der Mitwirkung bei der Entwicklung technischer Lösungskonzepte
- Grundkenntnisse oder erste praktische Erfahrungen im Umgang mit BI-Tools wie Power BI
- Interesse am Aufbau von Wissen zu Data-Warehouse-Konzepten und Komponenten im Microsoft-Umfeld (z. B. Azure Data Factory, Databricks, Azure)
- Teamorientierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit
- Kommunikationsfreude sowie die Bereitschaft, Präsentationsfähigkeiten weiterzuentwickeln
- Hohes Maß an Lernbereitschaft und Eigeninitiative
- Neugier und Begeisterung für neue Technologien und moderne Datenlösungen
Bewerbungsprozess
- Übermittlung des aktuellen Lebenslaufs
- Einladung zum Kennenlerngespräch (via Teams)
- Zweit-Gespräch (via Teams)
- Klärung der vertraglichen Details und Unterzeichnung des Arbeitsvertrags